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【重工投资】谆谆教诲助成才 青年骨干话青春

  • 分类:成员企业动态
  • 作者:文:赵怡红 图:徐剑锋
  • 来源:【重工投资】
  • 发布时间:2021-04-18
  • 访问量:0

【重工投资】谆谆教诲助成才 青年骨干话青春

  • 分类:成员企业动态
  • 作者:文:赵怡红 图:徐剑锋
  • 来源:【重工投资】
  • 发布时间:2021-04-18
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  为赋予青年员工以更多地成长和锻炼机会,让愿干者有机会、让能干者有平台,充分激发人才活力,壮大人才队伍,助推重工投资改革发展。2021年,重工投资按照《后备干部选拔及领导人员任用程序》,面向公司35岁以下的普通员工,开展青年骨干员工选拔工作。

 

 

  多措并举选人才

  1月,重工投资在钉钉软件全员民主推荐的基础上,选择排名前13名的青年员工参加2月2日举行的“2021,怎么干?”主题演讲,为青年员工提供亮相和展示的平台。

  经过一段时间的历练、考察和谈心谈话,邵安琪、徐剑锋、尹长月、赵怡红、商建华等5名同志脱颖而出。

  谆谆教诲助成才

  4月8日,公司党委书记、董事长张友平,党委副书记、总经理李冰,董事会秘书侯武民分别与5名青年骨干谈心谈话:一是勉励年轻同志补充知识,在学习中成长、在创新中发展;二是鼓励年轻同志充分发挥青年人理解新生事物快、工作激情高的特点,把压力转化为动力,虚心学习、团结同事,为公司发展尽职尽责、填砖加瓦;三是要求5名青年骨干始终牢记初心使命,珍惜工作岗位,慎重使用手中的权力,严守廉政底线,加强自身修养,将廉政意识内化于心、外化于行,真正做到勤勉干事、干净做人。

  青年骨干话青春

  5名青年骨干做出表态,将在今后的工作中立足岗位,勇于担当,大胆创新,贡献自己的青春、智慧和力量。

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